LIPTOVSKÝ HRÁDOK. S približne tridsiatimi zamestnancami mestského úradu diskutoval primátor Liptovského Hrádku Branislav Tréger. Hovorili spolu najmä o ďalšom rozvoji mesta a činnosti mestského úradu.
Výhodou je nízka nezamestnanosť
„Sme malé mesto, preto je pre nás veľmi dôležité prilákať nových ľudí. Pokles počtu ľudí, ktorí žijú v Liptovskom Hrádku, pretrváva už niekoľko rokov. Má to, samozrejme, negatívny vplyv aj na príjmy do mestskej pokladnice," informoval Tréger. Vedenie mesta si, podľa jeho slov, uvedomuje, že postupnými krokmi v spolupráci s podnikateľmi treba skvalitniť aj služby pre ľudí.
Nových obyvateľov chcú do Liptovského Hrádku prilákať najmä bytovou výstavbou a modernými školami. Za výhodu najmenšieho liptovského mesta primátor označil relatívne malú nezamestnanosť.
„Ťažíme najmä z elektrotechnického a drevospracujúceho priemyslu, ktoré majú u nás dlhoročnú tradíciu. Pracujeme aj na tom, aby do mesta prišli ďalší investori, ktorí vytvoria nové pracovné miesta," zdôraznil primátor.
Chod úradu chcú ešte zefektívniť
Veľké upratovanie bolo na liptovskohrádockej radnici už vlani. Systémové opatrenia a prepustenie niekoľkých zamestnancov priniesli v mestskom rozpočte úsporu okolo 60-tisíc eur.
Mesto tieto peniaze využilo, napríklad, na opravu chodníkov a ciest. Na stretnutí primátor so zamestnancami rozobral aj činnosť jednotlivých referátov.
„Aj naďalej je našou snahou zefektívniť chod mestského úradu a znížiť náklady na jeho prevádzku. Už reálne vieme, aký je dopad krízy na hospodárenie mesta. Oproti minulému roku získame z príjmu podielových daní o približne 13-tisíc eur menej," dodal B. Tréger. Pripomenul, že aj ďalší rozvoj mesta chcú zabezpečiť bez úverového zaťaženia.
