LIPTOVSKÝ HRÁDOK. Primátor Branislav Tréger otvoril tému alkoholu u jedného zamestnanca z vedenia Technických služieb (TS). Prípad riešila polícia a Branislav Tréger to, že na pracovisku TS, zdá sa, tolerujú alkohol, pokladá za rozpad morálky.
Riaditeľ dá radšej výpoveď, ako by mal prepustiť pracovníka
„Pre alkohol som prepustil už šesť ľudí," vysvetľoval Vladimír Cisár, riaditeľ Technických služieb v Liptovskom Hrádku. O zamestnancovi, u ktorého polícia zistila alkohol v pracovnom čase, povedal: „Mal zostatkový alkohol. Stalo sa mu to prvýkrát, ale v ten deň mal mať voľno. Ja som ho však požiadal, aby prišiel do práce. Za svojím rozhodnutím neprepustiť zamestnanca z práce si stojím aj za tú cenu, že budem musieť ja požiadať o rozviazanie pracovného pomeru."
Oveľa nekompromisnejší sú diskutujúci na internetovom fóre mesta. Napríklad: „Je absolútne nemysliteľné, aby sa v dnešnej dobe niekde na akomkoľvek pracovisku pilo. Byť primátorom do TS posielam denne niekoľkokrát kontrolu na dychové skúšky dovtedy, kým sa situácia nezlepšía tých, čo kazia renomé, neprichytíme a nevyhodíme.
Diskutujúci vyzývajú primátora, aby riaditeľa odvolal
Mnohí diskutujúci na internete vyzývajú Branislava Trégera, aby situáciu riešil, aby odvolal riaditeľa TS. „Takú právomoc nemám," zareagoval primátor. „TS sú samostatnou organizáciou, ktorú zriadilo mesto a ktorá má svojho riaditeľa. Riaditeľ je zodpovedný za riešenie vzniknutej situácie. Jeho môže odvolať len mestské zastupiteľstvo. Ak by to však bolo v mojej kompetencii, pracovník, ktorý požil alkoholické nápoje, by v práci nezotrval ani minútu."
Pracovnú disciplínu, podľa primátorových slov, riaditeľ TS svojím postojom vzhľadom k alkoholu na pracovisku porušuje. Od vedenia mesta preto dostal dôrazné upozornenie a ostane bez osobného príplatku.
